«Объясните, пожалуйста, должен ли сокращаться рабочий день в предпраздничные дни у педагогов? Администрация школы отказывается это делать, мотивируя тем, что у учителей не восьмичасовой рабочий день, поэтому им «не положено», — спрашивает читательница EX-PRESS.BY.
На вопрос отвечает юрист и правозащитник Анатолий Маркович:
— Продолжительность рабочего времени в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню, регулируется нормами статьи 116 Трудового кодекса Республики Беларусь.
В соответствии с ней продолжительность рабочего времени в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню, сокращается на один час.
В качестве исключения из общего правила сокращение продолжительности рабочего времени может не производится при условии невозможности его установления ввиду условий производства. В таком случае переработка в один час компенсируется по соглашению сторон предоставлением дополнительного дня отдыха, оплачиваемого в одинарном размере, по мере накопления этих часов или повышенной их оплатой в размере, установленном для оплаты сверхурочной работы.
Все остальные категории работников, независимо от режима рабочего времени и других обстоятельств, попадают под действие норм статьи 116 ТК. Педагоги в том числе. Администрация школы, отказывая учителям в сокращении рабочего времени в предпраздничный день, нарушает трудовое законодательство.
Есть вопрос юристу? Пишите на info@ex-press.by или в telegram. Консультация бесплатная.
Добро пожаловать в реальность!