Работников «Борисовдрева» удерживают при помощи декрета и «декретных»

Продолжая тему, он добавил: «Люди сегодня получают более-менее достойную зарплату, по крайней мере, больше чем в два раза, чем раньше. Там была проведена «военная мобилизация» людей для выполнения тех задач, которые мы должны решить». 

Чем обернулась «военная мобилизация» мы все узнали в конце минувшего года, богатом на события на ОАО «Борисовдрев». Возмущенный провалом им же намеченных задач, Лукашенко почему-то уволил заместителя главы своей Администрации Андрея Тура и 66-летнего «губернатора» и генерала Бориса Батуру. Затем местные власти оперативно провели ряд субботников, в которых участвовали главным образом педагоги и учащиеся средних школы, затем на многострадальном предприятии сгорел модернизируемый цех.

Уволиться с модернизируемого путем такой «военной мобилизации» ОАО «Борисовдрев» по-прежнему весьма непросто. Хотя «более-менее достойную зарплату» получают далеко не все, и даже можно сказать, совсем немногие работники этого предприятия. Об этом свидетельствуют, в частности, расчетные листки, публиковавшиеся в интернете.

Однако, если кто-нибудь из работников найдет более достойную зарплату где-нибудь в другом месте, уйти ему не так просто. Мало того, что надо получить согласие руководства предприятия, надо еще вернуть деньги, которые включались в заработную плату «по декрету №9» Лукашенко. А это, судя по еще одному расчетному листку, предоставленному нашим читателем, полмиллиона белорусских рублей. Откуда, из каких источников берутся эти деньги, вопрос, конечно, интересный...

И вроде бы не весть какая сумма - всего два-три похода за продуктами для семьи в один из торговых центров Борисова. Тем не менее, когда принуждают  возвращать за все время выплат, то итоговая сумма может превышать тысячу американских долларов в эквиваленте. И с каждым месяцем, финансовая кабала все крепче.

Поневоле позавидуешь Туру с Батурой, которых отпустили, не требуя возврата зарплаты…